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ダイバーシティ

ダイバーシティ推進のための取り組み

世界30か国以上で事業を展開するルネサスの強みの一つは、多様性に富んだ人材が活躍していることにあります。私たちは、異なる経歴、スキル、個性や価値観を持つ多様な人材の活躍を後押しし、インクルーシブで未来を据えた職場環境の構築に注力しています。  
全ての従業員にとって働きやすい職場づくりを目指したいくつかの取り組みについて、以下でご紹介します。


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ルネサスの多様性に富んだチーム

私たちの強みの一つは、様々な経歴やスキル、個性や価値観を持つ多様性に富んだ人材が世界中で活躍していることです。  
ダイバーシティの観点が、従業員の日々の生活にどのように浸透しているか、下記のストーリーからぜひご覧ください。

「ルネサスで働く中で特に魅力に感じているのは、一緒に働く仲間の多様性です。」

Alex Henson

Software Engineer, アメリカ

「ルネサスは、業界に根付くジェンダー格差の解消に向けて、積極的な取り組みを進めています。」

Nishika Cheetry

Software Engineer, イギリス

「さまざまな国籍や個性を持つ人々が集まり、’One team’として協力し合っています。」

Grace Lee

Senior Director, IT, マレーシア


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パートナーシップ

ルネサスは、ダイバーシティ、エクイティ&インクルージョンのさらなる促進のため、パートナーシップを締結しています。パートナー団体との協力により、従業員のサポートやエンパワーメントを強化すると共に、会社の域を超えてポジティブな変化を広げていくことを目指しています。

Inspiring girls

次世代の女性を応援をすることを目的としたInspiring Girls Internationalとのパートナーシップ 

Women's empowerment principles

国連による「女性のエンパワーメント原則(WEPs)」への署名・賛同

Wit

High-Tech High Heelsとのパートナーシップ 

従業員リソースグループ

ルネサスの従業員リソースグループ(Employee Resource Groups:ERG)は、従業員一人ひとりの声を大切にしています。安心して互いを支えあえる環境を土台として、メンバー個人の成長や専門的スキル向上の機会を創出することで、従業員の全体的なエンゲージメントの向上にも寄与しています。ERGの活動は、誰もが自分の居場所だと感じられるようなコミュニティや企業文化の構築においても、重要な役割を果たしています。

3 Card/Text Snippet


WITは、職場における女性ならではの課題や悩みに対してサポートを提供し合うことを目的としたグループです。女性のキャリアにおける活躍推進のため、性別を問わず世界中から多くのメンバーが参加し、互いの知識や経験の共有、ネットワーキングイベントなどを行っています。 

「ルネサスプライド」は、 LGBTQ+の従業員を支援すると共に、彼らとそのアライのネットワーキングをグローバルで支援するためのグループです。一人ひとりの意識を高め、すべてのLGBTQ+従業員が平等な機会を得ることのできる環境づくりに取り組んでいます。 



Sr. Staff Embedded AI Engineer

給与

場所

Columbia, MARYLAND, United States

勤務地

コロンビア

Type of Employment

Full-time

Remote

No

職種

製造

New Graduate Flag

No

説明

BS/MS/PhD in Electrical Engineering, Computer Engineering, Computer Science, or related field. 6+ years of experience in embedded systems software development.Strong proficiency in C/C++ for embedded

参照

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有効期限

01/01/0001

詳細を見る
Sr Staff Project/Program Manager

給与

場所

Plano, TEXAS, United States

勤務地

プレイノ

Type of Employment

Full-time

Remote

No

職種

製造

New Graduate Flag

No

説明

Key Responsibilities  Lead crossfunctional teams across Design, Marketing, Systems & Applications, Validation, Product & Test Engineering, Firmware/Software, Supply Chain, Procurement, Packaging, and

参照

43f70be9-cd5b-4da5-b9a9-b83ef1be90f9

有効期限

01/01/0001

詳細を見る
Business Development Manager – Sensors - Semiconductors

給与

場所

Farmington Hills, Michigan, United States

勤務地

ファーミントンヒルズ

Type of Employment

Full-time

Remote

No

職種

製造

New Graduate Flag

No

説明

Business Strategy and Development:Develop and implement strategies to grow market share in the sensor segment, identifying and pursuing new business opportunities in line with company goals.Conduct de

参照

c4fd91b2-be3b-44d6-8149-266581d7637d

有効期限

01/01/0001

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